Ваш город: Москва

Профессиональная переподготовка по организации и нормированию труда в Москве

2021-03-23
Выдаваемый документ
Выдаваемый документ

Рассчитать стоимость

Количество человек
1
2-10
более 10

Профобучение в «НАСТ» — это:

  • возможность учиться дистанционно,
  • персональный куратор,
  • скидки на подготовку группы специалистов,
  • занятия без привязки к месту и времени,
  • бесплатные пересдачи итоговой проверки знаний.

Программа обучения

Формат

Слушатели в Москве проходят по организации и нормированию труда курсы через интернет. Для занятий предоставим личный кабинет на сайте НАСТ с набором учебных материалов — лекций, видеороликов, презентаций и дополнительной литературы. Специалисты осваивают профессию без привязки ко времени и месту, поэтому могут заниматься без отрыва от работы.

Чтобы изучать темы по организации и нормированию труда дистанционно, слушателю нужны только:

  • подключение к интернету;
  • компьютер или мобильное устройство;
  • стандартные программы для просмотра файлов.
Для получения по программе «Организация и нормирование труда» диплома в конце дистанционного курса нужно сдать итоговую проверку знаний.

Каждого слушателя на протяжении профобучения сопровождает персональный куратор, который:

  • поможет решить технические трудности;
  • ответит на возникающие в ходе подготовки вопросы;
  • при необходимости поможет сориентироваться на образовательном портале.

Преимущества дистанционного обучения

Выбирая по организации и нормированию труда профессиональную переподготовку в онлайн-формате, вы сможете:

  • учиться и работать одновременно;
  • начать подготовку без набора группы;
  • бесплатно пересдавать итоговую проверку знаний;
  • сэкономить — стоимость очного образования выше;
  • применять освоенные навыки в работе еще до окончания курса.
Занимаясь дистанционно, слушатель сможет получить по организации и нормированию труда диплом в сокращенные сроки. В учебных планах только профильные темы.

Сроки

На продолжительность обучения влияют ФГОС, образовательные регламенты и выбранный клиентом курс. ООО «НАСТ» предлагает два типа учебных планов:

  1. Стандартный — рассчитан в среднем на 506 академических часов. Чтобы завершить по специальности «Организация и нормирование труда» переподготовку за 3 месяца, нужно заниматься не менее 6 часов ежедневно. Вносить изменения в типовые курсы нельзя.

  2. Персональный — составляем по просьбе клиента. Методисты при разработке индивидуальной образовательной программы учитывают особенности специальности, а также ваши пожелания к срокам подготовки, набору дисциплин и распределению часов между темами.

Согласовать пожелания к учебному плану необходимо с менеджером НАСТ до подписания договора.

Приобретаемые навыки и знания

Проходя по организации и нормированию труда курсы переподготовки, слушатели изучают:

  • трудовое законодательство;
  • основы психологии, социологии и физиологии;
  • особенности составления технической документации;
  • методики установления обоснованных норм затрат труда;
  • способы определения сверхнормативной численности работников;
  • методы разработки мероприятий по снижению трудоемкости изделий.

Выдаваемые документы

После переподготовки вы получите по организации и нормированию труда диплом установленного образца. Забрать документ можно самостоятельно в офисе центра ДПО или заказать доставку:

  • по почте — услуга бесплатная;
  • курьерскими компаниями — цена зависит от тарифов выбранной компании.

Цифровая копия диплома о переподготовке по организации и нормированию труда станет доступна после итоговой проверки знаний. Скан позволит подтвердить освоенную специальность и приступить к работе на новой должности еще до получения оригинала.

По запросу можем собрать статистику пройденного курса и восстановить утерянный документ. Информацию храним в архиве 50 лет.

Трудоустройство

Завершив по специальности «Организация и нормирование труда» дистанционное обучение, слушатель может устроиться на должность инженера-нормировщика. Такие специалисты востребованы в различных отраслях — производстве товаров, проведении научно-исследовательских работ, оказании услуг и так далее.

Инженеры по нормированию необходимы в организациях, где ввели сдельную оплату и уровень зарплаты специалистов зависит от объема выполненной работы.

Условия зачисления

Образование

Согласно профстандарту пройти по специальности «Организация и нормирование труда» обучение в «НАСТ» могут слушатели со средним профессиональным или высшим образованием. Сдавать вступительные экзамены не нужно.

Необходимые документы

Для дистанционного обучения по организации и нормированию труда достаточно сканов:

  • паспорта;
  • заявления;
  • диплома об образовании;
  • реквизитов компании — при оплате курса работодателем.

Вышлите цифровые копии указанных документов менеджеру на электронную почту. Мы заполним бумаги и отправим на подпись готовый договор на оказание образовательных услуг.

Стоимость обучения по организации и нормированию труда в Москве

Сотрудники «НАСТ» рассчитывают цены персонально для каждого клиента. На итоговую стоимость влияют:

  • общая продолжительность курса;
  • количество слушателей из одной компании;
  • образовательная программа — типовая или индивидуальная.

Чтобы получить скидку, отправьте на курсы профессиональной переподготовки трех и более специалистов одновременно.

Для бесплатной консультации позвоните по телефону 8 (800) 505-76-10. Чтобы рассчитать точную стоимость курса организации и нормирования труда, воспользуйтесь онлайн-калькулятором.

Национальная академия современных технологий
ул. Кондратюка, д. 3 Москва, Россия
8 (800) 505-76-10 info@nastobr.com
Бесплатная консультация

Вопрос-ответ

  1. Аббревиатура ДПО расшифровывается как «Дополнительное Профессиональное Образование». В России образование подразделяется на следующие виды:

    • общее образование — включает детский сад и 11 классов школы; 

    • профессиональное образование — включает среднее профессиональное (колледжи, ПТУ) и высшее образование (вузы);  

    • дополнительное профессиональное образование — ДПО.

    Программы ДПО включают курсы повышения квалификации и профессиональной подготовки.

    Для лиц со средним профессиональным или высшим образованием программы повышения квалификации позволяют повысить профессиональный уровень уже имеющейся специальности, а программы профессиональной переподготовки — приобрести новую специальность.

  2. Профпереподготовка – это вид дополнительного образования, позволяющего специалисту сменить профессию. Так, геодезист может стать геологом, архитектор — дизайнером и так далее. Переподготовка – это упрощенный вариант получения второго высшего или средне-специального образования. Чтобы не проходить долговременное обучение в вузе, можно в короткие сроки пройти профессиональную переподготовку. Такое обучение дешевле и экономит время.

    Курсы профпереподготовки длятся от 250 академических часов. После обучения выпускники получают диплом о переподготовке, позволяющий сменить род деятельности или официально занять в организации должность, соответствующую освоенной специальности.

    Повышение квалификации – это курсы обновления или улучшения знаний и навыков специалистов. По профстандартам обучение проводится с периодичностью в 3-5 лет, поскольку технологии и методы работ постоянно совершенствуются. Чтобы изучить изменения в аспектах деятельности, специалисты проходят курсы повышения квалификации.

    Продолжительность курсов — от 16 до 249 часов. После обучения специалисты получают удостоверение о повышении квалификации, а также сертификаты или аттестационные листы (если требуются по ведомственным нормативам).

  3. После профпереподготовки выпускники получают диплом, который по статусу соответствует второму высшему или средне-специальному образованию (в зависимости от базового образования).

    Переподготовка позволяет поменять специальность в области профессиональной деятельности или полностью сменить профессию на деятельность в другой сфере. При этом специалисту не обязательно получать второе образование. Достаточно пройти упрощенную форму обучения в НАСТ.

    Чтобы освоить вторую профессию, специалисту нужно пройти переподготовку, которая обычно длится не более 5-6 месяцев. Однако для получения второго высшего образования нужно учиться в вузе 3 года или больше.

    Второе высшее образование специалистам, которые хотят заняться научной деятельностью по новой профессии.

  4. Отличия:

    1. Продолжительность обучения. Второе высшее образование можно получать минимум за пару лет, а переподготовку можно пройти за срок от 1,5 месяцев.

    2. Стоимость. Курсы профессиональной переподготовки в центрах ДПО значительно дешевле обучения в вузе.

    3. Ориентированность. Профпереподготовка направлена на обучение по конкретному профилю, поэтому в курсе содержатся узконаправленные дисциплины и темы в рамках специализации. В программах обучения второму высшему образованию студенты изучают множество дополнительных теоретических дисциплин по направлению профессии.

    4. Вступительные экзамены. Чтобы получить второе высшее образование, нужно сдать вступительные экзамены в вузе. Абитуриентам НАСТ для зачисления на курс профпереподготовки сдавать экзамены не нужно.

    5. Нагрузки при получении второго высшего образования значительно выше, поэтому специалистам нужно брать отпуск на период обучения. Переподготовку можно пройти без отрыва от работы.

    Сходства:

    1. После обучения выпускники получают диплом об образовании.

    2. Начинать работать по новой профессии можно сразу после получения диплома.

    3. Проходить профессиональную подготовку и получать высшее образование можно несколько раз.

    4. На одинаковой должности можно работать и с дипломом о втором высшем образовании, и с дипломом о профпереподготовке.

    Профессиональная переподготовка, пройденная на основе высшего образования, равноценна по статусу второму высшему образованию, если в профстандартах к специальности не указано обратное.

  5. Курсы повышения квалификации позволяют специалисту обновить или расширить знания по профессии. Выпускники курсов смогут продвинуться по службе, занять новую должность в организации, пройти аттестацию инспектирующих органов или получить новые знания в области профессиональной деятельности.

    Выпускники курсов повышения квалификации получают удостоверение в твердой обложке или формата А4. В НАСТ помимо удостоверения вы также получите дополнительные документы, которые требуются по нормативно-правовым актам с учетом сферы деятельности специалиста. 

    Удостоверения, выдаваемые НАСТ, подтверждают: 

    • квалификацию и знания специалиста;

    • соответствие навыков специалиста профессиональным стандартам.

    Для большинства профессий и должностей регламенты устанавливают периодичность повышения квалификации.

  6. Академия получила бессрочную образовательную лицензию, которая позволяет оказывать образовательные услуги без периодической перерегистрации — бессрочно. Лицензия выдана департаментом образования города Москвы. Проверить лицензию можно на сайте Рособрнадзора.

    НАСТ проходит проверку департамента образования раз в 3 года.