Профессиональная переподготовка по управлению человеческими ресурсами в Москве

2020-03-23
Выдаваемый документ
Выдаваемый документ

Рассчитать стоимость

Количество человек
1
2-10
более 10

Курсы в НАСТ — это:

  • занятия без отрыва от работы, 
  • гибкий график занятий,
  • круглосуточная техподдержка,
  • бесплатные пересдачи,
  • персональный куратор.

Программа обучения 

Формат

Курсы по управлению человеческими ресурсами проводим дистанционно в Москве. Для занятий в удаленном формате слушателям понадобятся:

  • подключение к сети интернет;
  • компьютер, ноутбук или планшет;
  • базовые приложения для чтения файлов.

Слушатели готовятся к итоговому тестированию самостоятельно на образовательном портале академии. Для подготовки мы предоставляем учебные материалы, составленные специалистами научно-методического отдела НАСТ. Доступ к личному кабинету с презентациями, лекциями и профессиональной литературой открываем после заключения договора и сохраняем на год. Повторять материалы курса можно даже после получения диплома.

Преимущества дистанционного обучения

Изучая программу курса дистанционно, вы сможете:

  • заниматься дома после работы;
  • начать занятия без формирования группы;
  • поступить независимо от графика работы приемной комиссии;
  • применить в работе новые навыки еще до завершения обучения;
  • сэкономить — удаленный формат переподготовки дешевле очных курсов.

Сроки

Продолжительность курса по управлению человеческими ресурсами компании зависит от требований образовательных регламентов и выбранной программы профессиональной переподготовки. Студенты НАСТ учатся по следующим видам программ:

  1. Типовой учебный план. Составлен по требованиям ФГОС. Такая программа длится в среднем 508 академических часов. При ежедневной нагрузке по 6–8 часов можно получить диплом за 3–4 месяца. 

  2. Персональные учебные планы. Позволяют сократить или увеличить сроки обучения, добавить дисциплины в учебный план и перераспределить часы на изучение тем. Вносить изменения в утвержденный учебный план позволяет открытая образовательная лицензия академии. 

Курсы в НАСТ позволяют получить образование дистанционно в 12 раз быстрее, чем в вузе. Согласуйте пожелания к персональной программе с куратором, чтобы получить диплом за 1,5 месяца.

Приобретаемые навыки и знания

Курс по управлению человеческими ресурсами содержит теоретическую базу и практические дисциплины, необходимые для освоения навыков профессиональной деятельности. На занятиях слушатели научатся:

  • проводить собеседования;
  • организовывать работу персонала;
  • выявлять потребность компании в новых кадрах;
  • соблюдать нормы охраны труда на рабочем месте;
  • организовывать повышение квалификации персонала;
  • разрабатывать программы стимулирования сотрудников;
  • оценивать эффективность сотрудника на текущей должности;
  • вести документацию по персоналу, составлять и оформлять трудовые договоры.

Освоив теоретические дисциплины, слушатели будут знать:

  • основы маркетинга;
  • трудовое законодательство;
  • методики обучения сотрудников;
  • концепции управления персоналом;
  • правила кадрового делопроизводства;
  • особенности производственной педагогики;
  • основы мотивации и стимулирования труда.

Выдаваемые документы

Выпускники курсов по управлению человеческими ресурсами в НАСТ получают диплом установленного образца о профпереподготовке.

Предварительно высылаем копию документа по электронной почте, чтобы вы смогли подтвердить квалификацию или устроиться на работу до получения оригинала.

Готовый диплом можно получить в офисе академии, по почте или курьерской службой. Для иностранных студентов организуем доставку документов международными транспортными компаниями.

Сведения о переподготовке храним в архиве НАСТ 95 лет. Чтобы получить статистику обучения слушателя или восстановить утерянный диплом, отправьте запрос менеджеру по телефону 8 (800) 505-76-10.

Трудоустройство

После переподготовки по курсу управления человеческими ресурсами организации выпускники академии могут работать:

  • менеджерами по персоналу;
  • специалистами по корпоративному обучению;
  • менеджерами кадровой службы;
  • специалистами городской службы занятости.

Работники также востребованы в отделах кадров крупных государственных и частных учреждений, кадровых агентствах и организациях биржи труда.

Условия зачисления

Образование

Принимаем на переподготовку специалистов с высшим профессиональным образованием без привязки к базовому профилю или опыту работы.

Необходимые документы

Для зачисления в академию на курсы по управлению человеческими ресурсами в дистанционной форме не нужно сдавать вступительные экзамены. Чтобы заключить договор об образовательных услугах, необходимо только:

  • сделать сканы паспорта и диплома;

Стоимость обучения управлению человеческими ресурсами в Москве

Менеджеры академии рассчитывают цену курсов индивидуально в зависимости от пожеланий клиента к программе переподготовки. На итоговую стоимость обучения влияют:

  • длительность курсов;
  • вид образовательной программы;
  • количество студентов от одной организации.

В академии действуют скидки для учреждений, которые планируют групповое дистанционное обучение сотрудников. Вы сэкономите, если отправите учиться сразу трех и более специалистов.

Чтобы узнать точную стоимость занятий по управлению человеческими ресурсами, воспользуйтесь онлайн-калькулятором. Для бесплатной консультации с менеджером позвоните по телефону 8 (800) 505-76-10 или оставьте контакты в форме обратной связи.

Национальная академия современных технологий
ул. Кондратюка, д. 3 Москва, Россия
8 (800) 505-76-10 info@nastobr.com
Бесплатная консультация