Ваш город: Владимир

Повышение квалификации по программе «Воинский учет в организации» во Владимире

2022-10-24
Выдаваемый документ
Выдаваемый документ

Рассчитать стоимость

Количество человек
1
2-10
более 10
Воинский учёт в организации Источник изображения: KamranAydinov/freepik

Дополнительное образование в «НАСТ» — это:

  • собственный график занятий,
  • недорогое обучение,
  • совмещение учебы с работой,
  • персональный куратор,
  • бесплатные пересдачи.

Категория слушателей

Онлайн-курсы воинского учета в организации будут полезны для:

  • кадровых инспекторов;
  • менеджеров по персоналу;
  • руководителей кадровой службы;
  • руководящего состава органов местного самоуправления, учреждений и предприятий;
  • мобилизационных работников органов исполнительной власти и местного самоуправления;
  • специалистов службы персонала, которые отвечают за воинский учет и бронирование работников.

Программа обучения

Формат занятий

Обучение воинскому учету в организации проводится в дистанционном формате. После оплаты курса «НАСТ» предоставляет слушателям доступ к личному кабинету, в котором размещены образовательные материалы: лекции, презентации, нормативно-правовая и тематическая литература.

Слушатели могут использовать учебные материалы без ограничений на протяжении года.

Законодательной базой образовательной программы являются:

Преимущества удаленного формата

Дистанционное обучение воинскому учету в организации обладает следующими преимуществами:

  • круглосуточная служба технической поддержки;
  • более низкая, по сравнению с очными курсами, цена;
  • возможность совмещать обучение с трудовой деятельностью;
  • учеба в комфортном темпе, без необходимости дожидаться формирования группы.

Сроки обучения

Освоить программу воинского учета в организации дистанционно и недорого можно по типовому либо индивидуальному плану. Длительность подготовки может варьировать от 16 до 249 академических часов. При средней продолжительности онлайн-курса и ежедневных занятиях по 6–7 часов для его освоения потребуется 16 дней.

Согласовать пожелания к образовательной программе необходимо до подписания договора, чтобы менеджер внес изменения в учебный план.

Приобретаемые знания и навыки

Повышение квалификации по программе имеет следующие цели:

  • изучение нормативно-правовой базы;
  • актуализация знаний и умений по ведению воинского учета в компании;
  • систематизирование знаний по мобилизации, извещению сотрудников предприятия и бронированию граждан, которые находятся в запасе;
  • рассмотрение проблемных аспектов деятельности, вариантов и методов их решения;
  • изучение требований к кадровому документообороту и защите информации;
  • получение рекомендаций по проведению мобилизационных действий в компании и взаимодействию с военными комиссариатами.

После прохождения курсов воинского учета в организации во Владимире слушатели будут знать и уметь:

  • разрабатывать и заполнять отраслевую документацию;
  • организовывать взаимодействие с военными комиссариатами и профильными органами местного самоуправления;
  • выполнять работу по бронированию сотрудников компании, которые пребывают в запасе;
  • оповещать работников предприятия, которые пребывают в запасе и имеют мобилизационные предписания;
  • проводить аудит и оценку состояния воинского учета в компании;
  • работать с персональными данными сотрудников;
  • обеспечивать защиту государственной тайны;
  • прогнозировать возможное развитие отраслевых проблемных ситуаций.

Документ об образовании

Подтверждающее повышение квалификации по воинскому учету в организации удостоверение выдается слушателям после сдачи итогового тестирования. Количество попыток при выполнении тестового задания неограниченно.

Оригинал удостоверения обучающиеся могут получить по почте или выбранной курьерской службой. Цифровую версию документа менеджер академии направит по электронной почте. Данные о повышении квалификации хранятся в архивах «НАСТ», что позволит восстановить удостоверение в случае его утери.

Периодичность обучения

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 25.08.2016 N 844, по воинскому учету в организации курсы повышения квалификации обязательны для прохождения сотрудниками по мобилизационной работе в течение года с момента назначения на должность. В дальнейшей деятельности повышать квалификацию требуется не реже одного раза в три года.

Условия зачисления

Образование

Согласно Федеральному закону от 29.12.2012 N 273-ФЗ и профессиональному стандарту 07.003 «Специалист по управлению персоналом», утвержденному приказом Минтруда от 09.03.2022 N 109н, обучение воинскому учету в организации возможно на базе среднего профессионального либо высшего образования любого профиля.

Документы

Чтобы пройти по воинскому учету в организации повышение квалификации, нужно предоставить сканы следующих документов:

  • паспорта;
  • диплома об образовании;
  • заявления на зачисление.

Сотрудники академии составят договор и отправят его на подпись клиенту.

Стоимость курсов воинского учета в организации во Владимире

Цена повышения квалификации зависит от продолжительности обучения и выбранной программы подготовки. Для получения скидки работодателю необходимо направить на курсы в «НАСТ» одновременно трех и более сотрудников. Менеджер рассчитает итоговую цену после согласования условий учебы.

Чтобы получить бесплатную консультацию, позвоните по телефону 8 (800) 505-76-10 или заполнить форму обратной связи. Рассчитайте точную цену услуг на онлайн-калькуляторе.

Отзывы о курсах кадрового делопроизводства во Владимире

Национальная академия современных технологий
ул. Подбельского, 2 Владимир, Россия
8 (800) 505-76-10 info@nastobr.com
Бесплатная консультация

Вопрос-ответ

  1. Аббревиатура ДПО расшифровывается как «Дополнительное Профессиональное Образование». В России образование подразделяется на следующие виды:

    • общее образование — включает детский сад и 11 классов школы; 

    • профессиональное образование — включает среднее профессиональное (колледжи, ПТУ) и высшее образование (вузы);  

    • дополнительное профессиональное образование — ДПО.

    Программы ДПО включают курсы повышения квалификации и профессиональной подготовки.

    Для лиц со средним профессиональным или высшим образованием программы повышения квалификации позволяют повысить профессиональный уровень уже имеющейся специальности, а программы профессиональной переподготовки — приобрести новую специальность.

  2. Профпереподготовка – это вид дополнительного образования, позволяющего специалисту сменить профессию. Так, геодезист может стать геологом, архитектор — дизайнером и так далее. Переподготовка – это упрощенный вариант получения второго высшего или средне-специального образования. Чтобы не проходить долговременное обучение в вузе, можно в короткие сроки пройти профессиональную переподготовку. Такое обучение дешевле и экономит время.

    Курсы профпереподготовки длятся от 250 академических часов. После обучения выпускники получают диплом о переподготовке, позволяющий сменить род деятельности или официально занять в организации должность, соответствующую освоенной специальности.

    Повышение квалификации – это курсы обновления или улучшения знаний и навыков специалистов. По профстандартам обучение проводится с периодичностью в 3-5 лет, поскольку технологии и методы работ постоянно совершенствуются. Чтобы изучить изменения в аспектах деятельности, специалисты проходят курсы повышения квалификации.

    Продолжительность курсов — от 16 до 249 часов. После обучения специалисты получают удостоверение о повышении квалификации, а также сертификаты или аттестационные листы (если требуются по ведомственным нормативам).

  3. После профпереподготовки выпускники получают диплом, который по статусу соответствует второму высшему или средне-специальному образованию (в зависимости от базового образования).

    Переподготовка позволяет поменять специальность в области профессиональной деятельности или полностью сменить профессию на деятельность в другой сфере. При этом специалисту не обязательно получать второе образование. Достаточно пройти упрощенную форму обучения в НАСТ.

    Чтобы освоить вторую профессию, специалисту нужно пройти переподготовку, которая обычно длится не более 5-6 месяцев. Однако для получения второго высшего образования нужно учиться в вузе 3 года или больше.

    Второе высшее образование специалистам, которые хотят заняться научной деятельностью по новой профессии.

  4. Отличия:

    1. Продолжительность обучения. Второе высшее образование можно получать минимум за пару лет, а переподготовку можно пройти за срок от 1,5 месяцев.

    2. Стоимость. Курсы профессиональной переподготовки в центрах ДПО значительно дешевле обучения в вузе.

    3. Ориентированность. Профпереподготовка направлена на обучение по конкретному профилю, поэтому в курсе содержатся узконаправленные дисциплины и темы в рамках специализации. В программах обучения второму высшему образованию студенты изучают множество дополнительных теоретических дисциплин по направлению профессии.

    4. Вступительные экзамены. Чтобы получить второе высшее образование, нужно сдать вступительные экзамены в вузе. Абитуриентам НАСТ для зачисления на курс профпереподготовки сдавать экзамены не нужно.

    5. Нагрузки при получении второго высшего образования значительно выше, поэтому специалистам нужно брать отпуск на период обучения. Переподготовку можно пройти без отрыва от работы.

    Сходства:

    1. После обучения выпускники получают диплом об образовании.

    2. Начинать работать по новой профессии можно сразу после получения диплома.

    3. Проходить профессиональную подготовку и получать высшее образование можно несколько раз.

    4. На одинаковой должности можно работать и с дипломом о втором высшем образовании, и с дипломом о профпереподготовке.

    Профессиональная переподготовка, пройденная на основе высшего образования, равноценна по статусу второму высшему образованию, если в профстандартах к специальности не указано обратное.

  5. Курсы повышения квалификации позволяют специалисту обновить или расширить знания по профессии. Выпускники курсов смогут продвинуться по службе, занять новую должность в организации, пройти аттестацию инспектирующих органов или получить новые знания в области профессиональной деятельности.

    Выпускники курсов повышения квалификации получают удостоверение в твердой обложке или формата А4. В НАСТ помимо удостоверения вы также получите дополнительные документы, которые требуются по нормативно-правовым актам с учетом сферы деятельности специалиста. 

    Удостоверения, выдаваемые НАСТ, подтверждают: 

    • квалификацию и знания специалиста;

    • соответствие навыков специалиста профессиональным стандартам.

    Для большинства профессий и должностей регламенты устанавливают периодичность повышения квалификации.

    • Академия получила бессрочную образовательную лицензию, которая позволяет оказывать образовательные услуги без периодической перерегистрации — бессрочно. Лицензия выдана департаментом образования города Москвы. Проверить лицензию можно на сайте Рособрнадзора.

      НАСТ проходит проверку департамента образования раз в 3 года.